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課程名稱:人力資源的關鍵實力-打造高認同度的組織文化
開始日期
2018-10-25
結束日期
2018-10-25
活動時間
1900 ~ 2200
課程類別
策略人資系列
課程表
日 期
時 間
課 程
講 師
2018/10/25
1900 ~ 2200
一、何謂員工認同度
2018/10/25
1900 ~ 2200
二、員工認同度與組織績效之關係
2018/10/25
1900 ~ 2200
三、如何打造高認同度的組織文化
2018/10/25
1900 ~ 2200
四、非常時期的員工認同度管理
2018/10/25
1900 ~ 2200
五、實例分享
上課地點
開課前一週以email通知(台北市)
費 用
會員:1,500元   非會員:2,000元
優惠方案
10/8前報名並繳費完成者,可享有以下優惠方案:
→A方案:個人提前繳費優惠價
會員優惠價每人NT$1,300元、非會員優惠價每人NT$1,800元
(具有效會員身分者,收會員價;不具有效會員者,收非會員價)
→B方案:兩人以上提前繳費優惠價
會員優惠價每人NT$1,200元、非會員優惠價每人NT$1,700元
(具有效會員身分者,收會員價;不具有效會員者,收非會員價)
連絡電話
(02)2768-1000#15 李小姐 cammy@chrma.net
注意事項
*課程報名:請先申請帳號,並登入後於線上報名。
*報名流程:收到報名成功通知,並於收到繳費通知後進行繳費並回傳。
*資料提供:報名時請提供正確mail及手機號碼,以利後續課程聯繫。
*會費(開立收據),學費(開立發票),均於課程當日交予上課學員,若須提前取得,請於事前向承辦申請。
*已繳費之學員若課程當日無法出席且未於開課前通知課程承辦人員或申請退費,視為本班之學員,將於課後郵寄講義及發票。
*請詳讀學員須知(www.chrma.net/class_2.php)再進行課程報名,含繳費方式、退費辦法。
*上課時間、地點本協會保有變動權,如有變動將提前通知。
*學習優惠券使用方式如下:
1.全額抵用─於優惠截止前將優惠券郵寄至本會,方可享有課前繳費優惠價。
2.部份抵用─於優惠截止前將優惠券郵寄至本會,剩餘金額於優惠截止前繳交,方可享有課前繳費優惠價。
3.於上課當天繳交優惠券者,恕無法使用課前繳費優惠價。
4.本券超過使用期限即無法使用,恕不展延。(課程以開課日為主)
       「任何組織都擁有三種層次的領導者,一種是讓員工做他希望他們做的事,第二種是讓員工想他希望他們想的事,第三種是你不需要告訴員工需要做什麼,他們可以就自己揣摩到你要他們做什麼。最好的領導者是讓人們相信你要他們相信的事,一旦他們打心底相信你,他們可以為你"穿牆"!」
                            By Jim Whitehurst - President and CEO of Red Hat

【課程大綱】
一、何謂員工認同度 
二、員工認同度與組織績效之關係 
三、如何打造高認同度的組織文化 
四、非常時期的員工認同度管理
五、實例分享



陶尊芷

滙豐(台灣)商業銀行股份有限公司 資深副總裁暨人力資源處負責人
社團法人中華人力資源管理協會 常務顧問


1、社團法人中華人力資源管理協會:第九、十屆 理事長

2、社團法人中華人力資源管理協會:第七、八屆 副理事長

3、美商宏智國際顧問有限公司(DDI)台灣分公司業務發展處處長

4、美商雅芳化粧品公司 人力資源處處長

5、台灣可口可樂公司 人力資源副總裁

6、多友免稅商店 人力資源處處長

7、美商勝家縫紉機器公司 人事經理



現任滙豐(台灣)商業銀行資深副總裁暨人力資源處負責人、中華人力資源管理協會常務顧問及歐洲商務協會人力資源委員會委員。專長全方位人力資源管理,長期致力於培養臺灣人資領域專業優秀人才。過去二十多年間曾擔任美商勝家公司、DFS、可口可樂、美商雅芳公司、美商宏智國際顧問公司 (DDI) 等多家知名國際企業人力資源處負責人。



全方位人力資源管理


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