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勞動法規委員會

【職掌與分工】

1
、扮演企業與政府機關間的橋樑,協助企業建立以勞動法規為基礎之人力資源管理制度。
2
、引進專業的勞動法規講師資源,以期成為人力資源界,勞動法規相關之智囊團。
3
、加強與國內主管機關的聯繫,配合宣導政策,成為主管機關之夥伴。
4
、針對爭議性問題舉辦研討會,以台灣人力資源界最具公信力非營利組織之姿,使主管機關聽聞更多意見,進而成為主管機關之智庫。
5
、收集兩岸最新勞動法令修法規章,與國內人資人員。
6
、規劃兩岸勞動法令系列課程。

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