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認證委員會

序號

目標

KPI

維繫國家及國際專業認證水準,並持續改善各職類認證課程

n  維繫TTQS金牌獎及國家人才發展獎之認證水準

n  依人力資源發展趨勢、職能基準及學員需求研發、修正及持續改善各職類課程

加強與國內主管機關的聯繫及提昇人力資源領域之影響力

n  安排協會理監事、講師或認證委員參與HR相關會議及專案議題

n  安排協會理監事、講師或認證委員接受人力資源專題訪問或發表專業文章

擁有最專業的人力資源管理講師資源

n  訂定講師遴選、培訓及評鑑制度

n  建立儲備講師人才庫

n  依需求提報新聘講師人選

增加學員參訓人數

n  依協會年度計劃,達成開課班次

n  依協會年度計劃,達成參訓人數

提昇學員滿意度

n  依年度計劃,達成講師滿意度目標

n  依年度計劃,達成導師滿意度目標

提昇FB社群學員參與度

n  年度計劃,達成FB社群學員參與數

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